Työnohjaus on tilaisuus katsoa omaa työtä uudesta vinkkelistä
Työnohjaus rakentaa vahvempaa työyhteisöä sosiaalialalla ja tukee muutoksissa luovimista. Se ei kuitenkaan korvaa organisaation omaa muutosjohtamista. Pitkissä työnohjauksissa on tärkeää tehdä säännöllisesti väliarviointia ja miettiä, mitä on jäänyt käsittelemättä.